Flotta Manager
A POZÍCIÓ CÉLJA:
Közel 500 autós flottánk keresi új vezetőjét, aki nemcsak az alvállalkozóink, de munkatársaink számára is elsőszámú kapcsolattartóként fogja ellátni feladatait. Ebben a pozícióban megmutathatod magad, ha már van tapasztalatod a flotta managementben és szívesen kipróbálnád magad csapatvezetésben is. Fejlődj velünk projekteken keresztül és less be a Coca-Cola HBC világába!
FELADATOK:
- Legfőbb feladatod kiválasztani, hogy milyen partnerekkel működjünk együtt szemelőtt tartva a költséghatékonyságot és üzembiztonságot
- Számítunk szakértői tapasztalatodra a gépjárművek beszerzése, szerződéskötése. leasingelése és üzemeltetése terén, hiszen te kordinálod ezeket a folyamatokat
- Kollegáink lesznek a legfontosabb ügyfeleid, a funkciók vezetőivel fogsz szorosan együttműködni a projektjeid során
- A költségvetés gazdájaként felelni fogsz az éves tervért, hogy lehtőségeinknek megfelelően a legmagasabb szolgáltatást nyújthassa csapatod
MEGVAN BENNED A TITKOS ÖSSZETEVŐ?
- Rendelkezel felsőfokú végzettséggel (diploma)
- Tárgyalóképes szinten beszélsz angolul (nyelvvizsga nem, folyékony nyelvtudás viszont feltéltel)
- Ismered a flotta management világát, minimum 3 éves tapasztalattal rendelkezel
- Proaktív, agilis hozzáállásoddal támogatnád a célok elérését
- Lehetőség megismerni egy piacvezető multinacionális vállalat folyamatait
- Folyamatos szakmai képzések, tréningek és mentorálás
- Karrierlehetőség
- Versenyképes jövedelem és juttatási csomag (alapbér, bónusz, cafeteria, magánorvosi ellátás)
- Vállalati munka eszközök
- Kiváló, összeszokott és összetartó csapat tagja lehetsz
- Pest: Örs vezér tér, Határ út, Szent László tér, Éles sarok, Pesterzsébet, Soroksár,
- Buda: Széll Kálmán tér, Gellért tér, Mol Székház, Savoya park, Campona
Amennyiben a pozíció felkeltette érdeklődésed, kérlek oszd meg velünk angol nyelvű önéletrajzod!
A Coca-Cola HBC befogadó munkáltatóként hisz a sokszínűség erejében. Mindenki számára egyenlő lehetőségeket biztosítunk származástól, bőrszíntől, vallástól, életkortól, fogyatékosságtól, szexuális irányultságtól vagy nemi identitástól függetlenül. Csatlakozz hozzánk és légy egy olyan vállalati kultúra részese, ahol mindenki otthon érzi magát és hozzájárul a közös sikerekhez.